Mit vermögenswirksamen Leistungen unterstützt dich dein Arbeitgeber beim Vermögensaufbau: ein Extra, das du nicht ungenutzt lassen solltest.
Vermögenswirksame Leistungen
Vermögenswirksame Leistungen (VL) sind eine einfache Möglichkeit, zusätzliches Geld vom Arbeitgeber zu nutzen, um langfristig Vermögen aufzubauen. Dein Arbeitgeber zahlt, je nach Tarif oder individueller Vereinbarung, einen festen monatlichen Betrag für dich ein, den du in verschiedene Sparformen investieren kannst. VL sind eine kleine, aber effektive Ergänzung zu deiner Finanzstrategie, die du nicht ungenutzt lassen solltest.
Inhaltsverzeichnis
Wann erhalte ich VL und in welcher Höhe?
Grundsätzlich hast du Anspruch auf Vermögenswirksame Leistungen, wenn dein Arbeitgeber sie entweder tariflich, vertraglich oder freiwillig anbietet. Einen gesetzlichen Anspruch darauf gibt es nicht, das bedeutet, es hängt allein von deinem Arbeitgeber ab, ob er VL zahlt und in welcher Höhe. Ob du in der öffentlichen oder Krankenhausapotheke arbeitest, in der Industrie tätig bist oder promovierst, spielt dabei keine Rolle: Wenn VL im Unternehmen vorgesehen sind, bekommst du sie unabhängig von deiner Arbeitszeit oder Funktion.
Keinen Anspruch haben Selbstständige, da VL ausschließlich für Angestellte gezahlt werden.
Die Höhe der Vermögenswirksamen Leistungen hängt von deinem Arbeitgeber ab, beträgt jedoch mindestens 6,65 € pro Monat und kann bis zu 40 € pro Monat erreichen. Wenn dein Arbeitgeber weniger als den Höchstbetrag zahlt, kannst du die Differenz selbst einzahlen, um den vollen Förderbetrag auszuschöpfen. So lässt sich der Sparvorteil individuell anpassen und optimal nutzen.
Wie kann ich meine VL nutzen?
Vermögenswirksame Leistungen (VL) werden nicht direkt auf dein Konto ausgezahlt, sondern fließen in einen speziellen Spar-Topf, den du gezielt für deine finanziellen Ziele nutzt. Du kannst die VL beispielsweise in einen Bausparvertrag oder in Fondssparpläne investieren. Für Fondssparpläne ist dafür ein separates VL-Depot notwendig, damit die Beiträge korrekt angelegt und die staatliche Förderung optimal genutzt werden kann.
In der Regel werden die VL sieben Jahre lang bespart, in den ersten sechs Jahren wird eingezahlt, im siebten Jahr liegt das Kapital im Ruhemodus und wird weiter verzinst. Nach Ablauf dieser Zeit kannst du das angesparte Geld inklusive Förderung auszahlen lassen oder weiterhin in deiner gewählten Anlage behalten.
Tipp: Wir unterstützen dich bei der Auswahl, Beantragung und Eröffnung der passenden VL-Anlage, damit deine Förderung ab dem ersten Tag richtig eingesetzt wird und du kein Geld liegen lässt.
